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仕事・お金のまとめ

資格・経験不要!初心者から始められる主婦のパート選び方とおすすめ5選

資格・経験不要!初心者から始められる主婦のパート選び方とおすすめ5選

「子どもに手がかからなくなってきたからそろそろ働きたい!でもどんなパートにしようか…。」と悩んでいる方のために、パートを選ぶ時のポイントと、おすすめのパートをメリットデメリット合わせてご紹介します!
年収に対する貯蓄の割合、10%以下は「浪費家」、30%以上は「貯蓄家」と認定!世代別の老後資金に関する実態とは

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20代夫婦の貯蓄額は「100万円」、60代夫婦は「1,200万円」だが、60代の9割以上が「貯蓄だけでは老後資金が足りない」と回答。全国の20~60代男女800名に老後資金に関する実態を発表!
在宅勤務継続は約6割!在宅勤務の家選びで重視するのは「遮音性」「家の広さ」「個室」

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コロナ禍での「働き方と住環境」に関する意識調査を実施!在宅勤務経験者の6割近くが「今後も継続する予定」、およそ4人に1人が在宅勤務のために引っ越しを検討していることがわかりました。
自宅にいる時間をもっと活用したい人へ。YouTube動画制作について丸わかりの1冊『おうち時間を使ってはじめるYouTube』

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お弁当系YouTuber・にぎりっ娘。さん他、6名の人気ユーチューバーの動画制作の裏側を大公開!誰でもできる撮影方法や効果的なテロップのコツなど、動画制作の裏側を公開した一冊です。
全国約7割の家庭で災害リスクと補償内容がミスマッチ!約半数は見直しによって保険料節約の可能性も

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最もミスマッチ度が高いのは○○地方!火災保険も見直して備えよう。ソニー損保が全国1,087の持家家庭に対して、災害リスクと火災保険に関する意識調査を実施しました。
ポイント付与率25%の「マイナポイント事業」が7月から予約・申込開始!意外と知られていない“マイナンバーカード”の安全性とは

ポイント付与率25%の「マイナポイント事業」が7月から予約・申込開始!意外と知られていない“マイナンバーカード”の安全性とは

7月から予約・申込が開始された「マイナポイント事業」。気になる「マイナポイント」についてと、マイナポイントの予約・申込に必要となる「マイナンバーカード」の注目ポイントをご紹介します。
「緊急事態宣言期間中の健康管理とテレワーク業務」に関する意識や実態を調査!

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20代・30代の約6割が外出自粛にストレスを実感!テレワーク経験者の約9割が今後もテレワークが増えると予想
よくある悩みをマナーコンサルタントが解決!ママ向けの在宅勤務のコツ

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在宅勤務中のちょっとしたトラブルへの対応やマナーを、“マナー界のカリスマ”といわれるマナーコンサルタント の西出ひろ子先生に教えていただきました。
今話題の「マイナポイント」子供の証明写真はどうするの?申込方法を詳しく解説!

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2020年7月1日から申込がスタートした「マイナポイント」。なんと予算次第で締切になってしまう制度とのこと…!そもそもマイナポイントって?子供は申込できるの?など、知りたい情報を詳しく解説します!
隙間時間でスキルアップ!大幅セールで約1,500円でスキル取得も!?話題の動画買い切り型学習サービスUdemy(ユーデミー)って?

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「学びたい」という気持ちがあれば、ママだってスキルアップできる!話題の動画買い切り型学習サービスUdemy(ユーデミー)についてご紹介します。
家計の管理は妻が吉!?全国の既婚夫婦800名に「夫婦の家計管理事情」を大調査!

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夫婦間の隠し事1位は「お金関係」。半数以上が貯蓄額を正確にパートナーに伝えておらず、若年夫婦のサバ読み額は50万円!
住宅ローンユーザー必見!新型コロナウイルスによる、住宅ローンボーナス返済への影響とは?

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夏のボーナス減を予想し、ボーナス返済を後悔している割合は約30%「新型コロナウイルスによる、住宅ローンボーナス返済への影響」に関するアンケート調査結果公開!
全国の20~59歳の男女1000人に、新型コロナウイルスの感染拡大によるリモートワークの実態を徹底調査!

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新型コロナウイルスの影響で約40%がリモートワーク初導入!全国の20~59歳の男女1000人に聞いた「ニューノーマルの働き方、リモートワークに関する調査」
知らなきゃ損!?お得なキャッシュレス決済とマイナポイントに関する意識調査

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“キャッシュレス決済”約9割が今後も利用“!マイナポイント”については「知らない」が約4割。調査結果とともに「マイナポイント」とは一体何なのか、専門家の話もあわせてご紹介します。
企業の人事責任者に聞く!ウィズコロナ・アフターコロナに向けた人事制度のあり方・働き方とは

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緊急事態宣言発令期間中の各企業の新型コロナウイルスによる影響と働き方の変化についてアンケート調査を行い、コロナ禍をきっかけに変革を求められる人事制度や働き方を考察しました。
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